หัวข้อเดิม: "Ethereum Foundation จะไปที่ไหนหลังจากการเปลี่ยนแปลงอำนาจ? 》

ผู้เขียนดั้งเดิม: TechFlow

ในเดือนมีนาคม 2025 มูลนิธิ Ethereum (EF) ได้ประกาศการเปลี่ยนแปลงผู้นำที่สำคัญ: กรรมการบริหาร Aya Miyaguchi ก้าวลงจากความรับผิดชอบในการจัดการประจำวันและกลายมาเป็นประธานของมูลนิธิ Hsiao-Wei Wang และ Tomasz Stańczak ได้รับการแต่งตั้งให้เป็นผู้อำนวยการบริหารร่วมคนใหม่ และการกลับมาของ Danny Ryan อดีตนักวิจัย EF ก็ได้รับการต้อนรับจากชุมชนเช่นกัน

เมื่อรวมกับราคา ETH ที่ได้รับการจับตามองจากตลาดอย่างใกล้ชิดมาโดยตลอดและรากฐานที่เป็นศูนย์กลางของการถกเถียงในตลาดเมื่อเร็วๆ นี้ การปรับเปลี่ยนบุคลากรครั้งนี้จะเหมือนเป็นเกมเกี่ยวกับทิศทางในอนาคตของ Ethereum มากกว่า ตั้งแต่การถกเถียงอย่างดุเดือดในชุมชนไปจนถึงการเปลี่ยนแปลงบุคลากรในระดับผู้นำ เรื่องราวของการเปลี่ยนผ่านอำนาจนี้ยังขับเคลื่อนโดยแรงผลักดันและความคาดหวังของตลาดอีกด้วย

จากผู้อำนวยการบริหารไปเป็นประธาน นี่เป็นการเลื่อนตำแหน่งในนามเท่านั้น และเป็นการลดตำแหน่งในความเป็นจริงหรือไม่? Aya Miyaguchi ผู้สร้างความขัดแย้งได้รับการเลื่อนตำแหน่งให้เป็นประธานมูลนิธิ EF หลังจากดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการบริหารมาเป็นเวลา 7 ปี สิ่งนี้อาจดูเหมือนว่าเป็นการอัปเกรด แต่จากมุมมองของการกระจายอำนาจที่แท้จริง อาจเหมาะสมกว่าที่จะอธิบายการเปลี่ยนแปลงนี้ว่า "การเลื่อนตำแหน่งในนามเท่านั้น และลดตำแหน่งในความเป็นจริง" เนื่องจากตำแหน่งผู้อำนวยการบริหารที่ทำงานจริงได้รับมอบหมายให้กับบุคคล 2 คนที่มีความใกล้ชิดกับชุมชนทางเทคนิคมากกว่า นั่นคือ Wang และ Stanczak ตำแหน่งใหม่ของอายะในฐานะประธานมูลนิธิมีลักษณะคล้ายตัวแทนภาพลักษณ์ (หรือมาสคอต) ของมูลนิธิ ซึ่งอาจจะสอดคล้องกับพฤติกรรมของอายะเองมากกว่า

ในปี 2018 เมื่อ Aya Miyaguchi เข้ามารับตำแหน่งผู้อำนวยการบริหาร EF เธอตั้งเป้าหมายที่จะสร้างอนาคตที่ "ไม่แสวงหากำไรและยั่งยืน" มากขึ้นสำหรับ Ethereum Aya ซึ่งมีวิสัยทัศน์ที่เป็นอุดมคติมากขึ้น ได้กำหนดให้ Ethereum เป็นแนวคิดของ "สวนที่ไม่มีที่สิ้นสุด" โดยส่งเสริมให้นักพัฒนาสร้างสรรค์นวัตกรรมอย่างอิสระในระบบนิเวศที่เปิดกว้างและไม่ต้องขออนุญาต ในเวลาเดียวกัน การประชุม Devcon ที่สนับสนุนโดย Aya ได้กลายเป็นกิจกรรมยิ่งใหญ่สำหรับชุมชน Ethereum ทั่วโลกทุกปี

อย่างไรก็ตาม วิสัยทัศน์และรูปแบบการทำสิ่งต่างๆ ที่เกินจริงจนเกินไปอาจสนับสนุนอนาคตของมูลนิธิได้ แต่ก็อาจไม่ตรงตามความคาดหวังของชุมชน จนกระทั่งเมื่อปีที่แล้ว ชุมชนเริ่มไม่พอใจกับรูปแบบการเป็นผู้นำของเธอมากขึ้นเรื่อยๆ บางคนเชื่อว่าเธอมีแนวคิดอนุรักษ์นิยมเกินไปในการจัดสรรทรัพยากร และการตอบสนองของ Ethereum ก็ช้าอย่างเห็นได้ชัดเมื่อเผชิญกับนวัตกรรมอย่างต่อเนื่องของ Solana ในช่วงเวลานั้น อายะในฐานะผู้อำนวยการบริหารเน้นไปที่การส่งเสริมวัฒนธรรมมากกว่าการพัฒนาทางเทคโนโลยีและการดำเนินการในตลาด นอกจากนี้ ข่าวการขาย ETH ของ EF อย่างต่อเนื่องยังมาพร้อมกับราคาที่ลดลง ซึ่งทำให้ผู้พัฒนาและนักลงทุนจำนวนมากรู้สึกว่า EF เริ่ม "ไม่คู่ควรกับตำแหน่งของตน" การถกเถียงในชุมชนทวีความรุนแรงมากขึ้น และยังมีการพูดจารุนแรงและข่มขู่ชีวิตเธอด้วย ดังนั้น Vitalik จึงต้องออกมาเรียกร้องให้ชุมชนสงบสติอารมณ์ลง

ขณะนี้ อายะจะมุ่งเน้นไปที่การให้คำแนะนำเชิงกลยุทธ์และความร่วมมือภายนอกในฐานะประธาน ซึ่งถือเป็นการสิ้นสุดช่วงหลายปีแห่งอำนาจบริหารที่แท้จริงของเธอ

Hsiao-Wei Wang: นักวิจัยหลักรุ่นแรกที่เชื่อมโยงชุมชนและเทคโนโลยี

หนึ่งในผู้อำนวยการบริหารคนใหม่ Hsiao-Wei Wang ซึ่งมีชื่อภาษาจีนว่า Wang Xiaowei

ไม่เหมือนกับ Aya เรื่องราวของ Hsiao-Wei Wang เริ่มต้นที่จุดตัดระหว่างโค้ดและชุมชน ในปี 2017 เธอเข้าร่วม EF ในฐานะนักวิจัยหลัก และด้วยพื้นฐานทางเทคนิคของเธอที่ได้รับปริญญาโทด้านวิศวกรรมเครือข่ายจากมหาวิทยาลัย National Chiao Tung ในไต้หวัน เธอจึงกลายเป็นแกนหลักของการพัฒนาหลักของ Ethereum อย่างรวดเร็ว ความเชี่ยวชาญของเธอเน้นไปที่การแบ่งส่วนและเครือข่ายบีคอน ซึ่งมีบทบาทสำคัญใน The Merge ในปี 2022

ในปี 2018 เธอได้จัดและเข้าร่วม Ethereum Sharding Workshop ในไทเป โดยดึงดูดนักพัฒนาจากทั่วทุกมุมโลก เหตุการณ์นี้ทำให้เธอมีชื่อเสียงในชุมชน Ethereum ในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก และสร้างชื่อเสียงให้กับเธอในฐานะบุคคลที่ให้ความสำคัญกับทั้งเทคโนโลยีและการสื่อสาร เธอเดินทางไปทั่วเอเชียตลอดทั้งปีเพื่อจัดงานพบปะนักพัฒนา วิเคราะห์หลักการทางเทคนิคที่ซับซ้อน และเชื่อมโยงเข้ากับความรู้ของชุมชน เธอเล่าว่า “นั่นเป็นครั้งแรกที่เราได้นำทีม R&D ระดับโลกเข้ามาในพื้นที่จริง ๆ และบรรยากาศก็ยอดเยี่ยมมาก”

ดร. ตง ผู้ก่อตั้ง Celer Network กล่าวถึง Hsiao-Wei Wang ในแง่ดี โดยกล่าวว่าตั้งแต่ปี 2018 ถึง 2019 Wang และ Ken ซึ่งปัจจุบันเป็นหัวหน้าของ Uniswap Foundation เป็นผู้รับผิดชอบในการให้ทุนของ Ethereum Foundation ซึ่งถือเป็นการดำเนินการอย่างแข็งขันและมีประสิทธิภาพมาก Wang ตระหนักถึงความสามารถของผู้สร้างในเอเชียมากขึ้นและต่อสู้เพื่อสิทธิในการพูดในนามของผู้สร้างในเอเชีย/จีนหลายคน เขาเป็นคนมีเหตุผลมาก

ปัจจุบัน Wang ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการบริหาร โดยเธอต้องรับผิดชอบทั้งในด้านข้อมูลเชิงลึกด้าน R&D และการสร้างชุมชน การมาของเธอถือเป็นสัญญาณว่า Ethereum กำลังฟื้นคืนเทคโนโลยีและจิตวิญญาณแห่งรากหญ้า

Tomasz Stanczak: สถาปนิกโครงสร้างพื้นฐาน Ethereum

หาก Wang เป็นสะพานเชื่อมระหว่างเทคโนโลยีและชุมชน Tomasz Stanczak ก็เป็นเหมือนสถาปนิกโครงสร้างพื้นฐาน Ethereum มากกว่า เขาคือผู้ก่อตั้ง Nethermind ไคลเอนต์การดำเนินการที่ปัจจุบันเป็นส่วนสำคัญของเครือข่าย Ethereum

ในปี 2017 Nethermind เป็นเพียงโปรเจ็กต์เล็กๆ ในโปแลนด์ Stanczak และเพื่อนๆ ไม่กี่คนกำลังเขียนโค้ดในอพาร์ตเมนต์เล็กๆ แห่งหนึ่งในวอร์ซอ โดยพยายามสร้างไคลเอนต์ Ethereum ที่มีประสิทธิภาพ

ไม่กี่ปีต่อมา เขาได้พัฒนา Nethermind ให้เป็นแกนหลักทางเทคนิคของเครือข่าย Ethereum ซึ่งสนับสนุนการทำงานที่เสถียรของเครือข่าย ขอบเขตการทำงานของเขาขยายเกินขอบเขตของการพัฒนาฝั่งลูกค้าไปจนถึงด้านต่างๆ เช่น MEV และ PBS (การแยกผู้เสนอและผู้สร้าง) ในฐานะสมาชิกยุคแรกของ Flashbots เขาได้นำเสนอแนวคิดที่สำคัญเกี่ยวกับการกระจายอำนาจและความปลอดภัยของ Ethereum เช่น การเพิ่มประสิทธิภาพกลไกการเสนอบล็อกเพื่อลดความเสี่ยงในการรวมศูนย์ของนักขุด

ในงาน Devcon SEA 2024 Stanczak ได้ยืนบนเวทีกลางเพื่อแบ่งปันวิสัยทัศน์ของเขาเกี่ยวกับการประยุกต์ใช้ Ethereum และ AI ร่วมกัน ปัจจุบันเขาดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการบริหารร่วมของ EF ซึ่งมีหน้าที่รับผิดชอบการเติบโตทางนิเวศน์และการปกป้องคุณค่าหลัก พื้นฐานด้านวิศวกรรมและวิสัยทัศน์เชิงกลยุทธ์ของเขาสร้างความคาดหวังใหม่แก่ชุมชนเกี่ยวกับอนาคตด้านเทคโนโลยีของ Ethereum

แดนนี่ ไรอัน ประกาศการกลับมาสู่ระบบนิเวศน์ ตามที่คาดไว้

หลังจากมีการประกาศการเปลี่ยนแปลงบุคลากร การตอบสนองของชุมชนก็เกิดขึ้นอย่างรวดเร็ว บน Twitter ผู้คนบางส่วนชื่นชมพื้นฐานทางเทคนิคของ Wang และ Stanczak โดยเชื่อว่านี่เป็นสัญญาณว่า Ethereum กำลังกลับไปสู่รากฐานทางเทคนิค ขณะที่คนอื่นๆ ก็ตั้งคำถามบน Reddit ว่าการเปลี่ยนแปลงผู้คนเพียงอย่างเดียวจะสามารถแก้ปัญหาพื้นฐานได้หรือไม่ Vitalik Buterin ยังสนับสนุนการเปลี่ยนแปลงดังกล่าวอย่างเปิดเผย โดยเรียกว่าเป็น "ส่วนหนึ่งของการวางแผนล่วงหน้า"

ในเวลาเดียวกัน แดนนี่ ไรอัน อดีตนักวิจัย EF ที่เป็นที่รู้จักกันดีในชุมชน Ethereum ยังได้แสดงความเห็นเชิงบวกเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงบุคลากร และประกาศว่าเขาจะกลับมาสู่ระบบนิเวศ Ethereum ในฐานะผู้ก่อตั้งร่วมของ Etherealize ซึ่งเป็นแผนกการตลาดและผลิตภัณฑ์ระดับสถาบันของระบบนิเวศ Ethereum ชุมชนยังกล่าวอีกว่าการกลับมาของ Danny Ryan อาจนำ Ethereum ไปสู่เส้นทางการพัฒนาที่สมบูรณ์ยิ่งขึ้น

ที่น่าสนใจคือ ในการลงคะแนนเสียงอย่างไม่เป็นทางการของชุมชน Ether ในเดือนมกราคม ปีนี้ แดนนี่ ไรอัน ได้รับเลือกให้เป็นผู้สมัครที่ดีที่สุดที่จะดำรงตำแหน่งผู้นำคนเดียวของ EF

ยังคงหลีกเลี่ยงการ “รวมอำนาจไว้ที่ศูนย์กลางมากเกินไป” ไม่ได้ใช่หรือไม่? การเปลี่ยนแปลงผู้นำของ EF นี้ไม่ได้เกิดขึ้นโดยไร้สาเหตุ แต่เป็นผลที่หลีกเลี่ยงไม่ได้จากความไม่พอใจของชุมชน การแข่งขันในตลาด และปัญหาคอขวดทางเทคโนโลยี

ในปี 2024 Ethereum เผชิญกับปัญหาทั้งภายในและภายนอก: "Meme Paradise" ของ Solana ที่สร้างขึ้นด้วยต้นทุนต่ำและประสิทธิภาพสูงได้ดึงดูดกองทุนตลาดจำนวนมหาศาลและความสนใจ ในขณะที่ค่าธรรมเนียมแก๊สที่สูงและปัญหาความแออัดของ Ethereum ยังไม่ได้รับการแก้ไข และราคา ETH ก็มีผลการดำเนินงานปานกลางเมื่อเปรียบเทียบกัน ความขัดแย้งที่ลึกซึ้งกว่านั้นอยู่ที่รูปแบบการกำกับดูแล อำนาจการตัดสินใจของ EF นั้นกระจุกตัวอยู่ในมือบุคคลเพียงไม่กี่คนมานานแล้ว และโครงสร้างนี้ก็ดูไม่มั่นคงเมื่อเทียบกับความต้องการการประมวลผลความเร็วสูงของตลาดในปัจจุบัน

การอภิปรายของชุมชนมีความร้อนแรงอย่างมาก โดยมีการตำหนิ EF ที่ถูกมองว่านิ่งเฉยเกินไปภายใต้การนำของ Aya และไม่สามารถตอบสนองต่อแรงกดดันทางการแข่งขันได้อย่างรวดเร็ว บางคนถึงกับโจมตี Aya โดยตรง โดยอ้างว่าแนวคิดสุดโต่งของเธอไม่ตรงกับความต้องการของตลาดในขณะนั้น และมีการแสดงความคิดเห็นเช่น "ทำไมไม่กินเนื้อสัตว์ล่ะ" และ "เธอทำลายยุคทองของ Ethereum" ออกมาอย่างต่อเนื่อง

อย่างไรก็ตาม การเปลี่ยนตำแหน่งในครั้งนี้ดูเหมือนจะไม่ได้ช่วยแก้ไขปัญหาเรื่อง “การรวมอำนาจ” ในหมู่ผู้บริหารระดับสูงของ EF ได้อย่างแท้จริง อย่างไรก็ตาม Vitalik กล่าวว่าเมื่อปีที่แล้ว Aya ได้ริเริ่มเสนอแนวคิดที่จะมาเป็นประธาน และ Vitalik ยังได้กล่าวอย่างชัดเจนระหว่างการอภิปรายกับชุมชนว่าอำนาจในการตัดสินใจเรื่องการเปลี่ยนแปลงผู้บริหารระดับสูงของ EF ยังคงเป็นของเขาอยู่

ดังนั้น การเปลี่ยนแปลงบุคลากรในครั้งนี้ดูเหมือนว่าเป็นการตอบสนองต่อปัญหาของชุมชน แต่โดยพื้นฐานแล้ว อาจยังคงเป็นการดำเนินการตามการตัดสินใจแบบรวมอำนาจอยู่ก็ได้

ตลาดมองแค่ผลลัพธ์ที่แท้จริงเท่านั้น และ Ethereum ต้องหาจุดสมดุล

เห็นได้ชัดว่าด้วยการแต่งตั้ง Wang และ Stanczak ชุมชนต่างรอคอยการเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญจากผู้นำคนใหม่ แต่ก็กังวลว่านี่เป็นเพียงการทำงานผิวเผินภายใต้การรวมอำนาจ ความคาดหวังและความสงสัยที่ผสมผสานกันสร้างบรรยากาศที่ซับซ้อนในช่วงเริ่มต้นของการเปลี่ยนแปลง บางทีชุมชนอาจตื่นเต้นกับการที่เจ้าหน้าที่คนใหม่เข้ารับตำแหน่งเพียงชั่วคราวเท่านั้น และการจัดสรรเงินทุนอย่างโปร่งใสและมาตรการปฏิรูปที่เจาะจงคือคำตอบที่ชุมชนต้องการเห็นจริงๆ ในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้า ทุกการตัดสินใจของผู้นำคนใหม่จะอยู่ภายใต้การตรวจสอบอย่างใกล้ชิด

เมื่อต้องเผชิญกับ Ethereum ที่จำเป็นต้องมีการเปลี่ยนแปลง มุมมองที่แตกต่างกันย่อมนำไปสู่แนวคิดที่แตกต่างกันอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ ผู้บริหารระดับสูงของมูลนิธิต้องการสร้างระบบนิเวศและอนาคตที่เหมาะสมยิ่งขึ้น แต่ความฝันยังคงต้องการอาหารมาสนับสนุน และตลาดคริปโตไม่ใช่ตลาดที่ Ethereum มีสิทธิ์ตัดสินใจขั้นสุดท้ายอีกต่อไป หาก EF ขายเหรียญอย่างไม่ลืมหูลืมตา พูดจาโอ้อวดเกี่ยวกับการสร้าง และเพิกเฉยต่อความรู้สึกที่แท้จริงของชุมชน ไม่ต้องสงสัยเลยว่าจะทำให้ข้อสงสัยของตลาดเกี่ยวกับสิ่งที่เรียกว่า "การกระจายอำนาจ" ของ Ethereum ยิ่งเพิ่มมากขึ้น

ในขณะนี้ เราไม่สามารถคาดเดาผลลัพธ์ได้ แต่มีสิ่งหนึ่งที่แน่นอน: ความพยายามที่ผิวเผินและเรื่องราวที่ยิ่งใหญ่ไม่สามารถรองรับอนาคตที่แท้จริงของ Ethereum ได้อีกต่อไป แทนที่จะปล่อยให้ชุมชนและผู้ถือครองต้องตัดสินใจไปมาระหว่างการสร้างแบบบังคับและการละเมิดที่ไม่สามารถแก้ไขได้ จะดีกว่าหากปล่อยให้ผู้บริหารระดับสูงของ Ethereum เช่น EF แสวงหาสมดุลที่แท้จริงระหว่างการพัฒนาแบบกระจายอำนาจและการตัดสินใจแบบรวมศูนย์

ลิงก์ต้นฉบับ

ยินดีต้อนรับสู่ชุมชนทางการของ BlockBeats:

กลุ่ม Telegram สมัครสมาชิก: https://t.me/theblockbeats

กลุ่ม Telegram พูดคุย: https://t.me/BlockBeats_App

บัญชี Twitter ทางการ: https://twitter.com/BlockBeatsAsia